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• 010 __ |a 978-7-5046-9750-9 |b 精装 |d CNY69.80

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• 200 1_ |a 建议陷阱 |A jian yi xian jing |b 专著 |d The advice trap be humble, stay curious & change the way you lead forever |f (加)迈克尔·邦吉·斯坦尼尔(Michael Bungay Stanier)著 |g 易文波译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 中国科学技术出版社 |d 2022.10

• 215 __ |a 200页 |c 图，照片 |d 21cm

• 300 __ |a 中科书院 中资海派

• 305 __ |a 由Grand China Publishing House(中资出版社)授权出版

• 330 __ |a 本书作者总结了多年来管理带人经验，配以心理学等跨学科知识，向读者清晰地展示了如何提出富有影响力的想法、提升员工参与度、消除消极因素、强调积极因素。作者以一些常见的问题为例，告诉读者如何通过使用日常教练技巧来解诀这些问题。最后，他介绍了如何通过与员工互动——通过营造透明、轻松的环境和由衷的赞赏一一来实现员工高层次的参与度。本书旨在给企业领导者、中层管理者及任何有带人需求的读者以帮助，具有较强的指导性和实用性。

• 333 __ |a 企业人事管理者

• 510 1_ |a Advice trap be humble, stay curious & change the way you lead forever |z eng

• 606 0_ |a 企业管理 |x 人事管理

• 690 __ |a F272.92 |v 5

• 690 __ |a F272.9 |v 4

• 701 _0 |c (加) |a 斯坦尼尔 |A si tan ni er |c (Stanier, Michael Bungay) |4 著

• 702 _0 |a 易文波 |A yi wen bo |4 译

• 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20221230

• 905 __ |a JBXQLIB |d F272.9/748