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• 010 __ |a 978-7-5158-2990-6 |d CNY58.00

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• 101 1_ |a chi |c eng

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 认知本性 |A ren zhi ben xing |b 专著 |e 有效学习与组织绩效 |d The learning imperative |e rasing performance in organisations by improving learning |f (英)马克·伯恩斯(Mark Burns),(英)安迪·格里菲斯(Andy Griffith)著 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 中华工商联合出版社有限责任公司 |d 2021

• 215 __ |a 11,205页 |d 24cm

• 314 __ |a 马克·伯恩斯 (Mark Burns),MALIT有限公司的联席董事,奥西里斯教育培训中心首席培训师。

• 314 __ |a 安迪·格里菲斯 (Andy Griffith),MALIT有限公司的创始董事,曾获得英国的国家教育培训奖,并曾为BBC和Comic Relief等许多组织提供咨询。二人还著有《从优秀教学到卓越教学:让学生专注学习的最实用教学指南》。

• 330 __ |a 本书探讨了高效学习的常见障碍,并提出了一系列实用工具和策略,以帮助组织机构建立更积极的学习文化并从中获益。他们一起规划了学习过程的关键阶段,并为想要改善团队学习状况的领导者和管理者提供了分步指南。他们还为设计和实施有效的培训项目提供了基本指导。

• 510 1_ |a Learning imperative |e rasing performance in organisations by improving learning |z eng

• 517 1_ |a 有效学习与组织绩效 |A you xiao xue xi yu zu zhi ji xiao

• 606 0_ |a 企业管理 |A Qi Ye Guan Li |x 组织管理学

• 690 __ |a F272.90 |v 5

• 690 __ |a F272.9 |v 4

• 701 _0 |a (英)马克·伯恩斯(MarkBurns) |A ( ying ) ma ke · bo en si (MarkBurns) |4 著

• 701 _0 |a (英)安迪·格里菲斯(AndyGriffith) |A ( ying ) an di · ge li fei si (AndyGriffith) |4 著

• 801 _2 |a CN |b 58marc.cn |c 20211101

• 905 __ |a JBXQLIB |d F272.9/462