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• 010 __ |a 978-7-121-33872-4 |d CNY55.00

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• 200 1_ |a 华为管理哲学 |A hua wei guan li zhe xue |e 人性管理与科学管理的博弈 |f 蒋朝安, 杜俊鸿著

• 210 __ |a 北京 |c 电子工业出版社 |d 2018

• 215 __ |a x, 272页 |c 图, 肖像 |d 24cm

• 225 2_ |a 华为组织变革丛书 |A hua wei zu zhi bian ge cong shu

• 320 __ |a 有书目 (第271-272页)

• 330 __ |a 华为的成功某种意义上是任正非的成功。创立之初的艰难求生存，清洗盐碱地、先生存后生活、床垫文化……。，无不折射出任正非领导下的华为人坚韧、果决的意志力。通过持续的艰苦奋斗，华为获得了巨大的成功。在成功面前，如何做到不迷失不自大，如何持续的成功，是任正非面临的又一个难题。任正非正在为我们展示他作为商业领袖的生存哲学、商业哲学，他将人性管理与科学管理完美地融合在一起，构建了华为独一无二的企业文化，正时时刻刻影响着华为人，鞭策着华为人，指引着他们继续前行。

• 333 __ |a 企业管理者。

• 410 _0 |1 2001 |a 华为组织变革丛书

• 517 1_ |a 人性管理与科学管理的博弈 |A ren xing guan li yu ke xue guan li de bo yi

• 606 0_ |a 通信 |A tong xin |x 邮电企业 |x 企业管理 |y 广东省 |y 深圳市

• 690 __ |a F632.765.3 |v 5

• 690 __ |a F632 |v 4

• 701 _0 |a 蒋朝安 |A jiang chao an |4 著

• 701 _0 |a 杜俊鸿 |A du jun hong |4 著

• 801 _0 |a CN |b JBXQLIB |c 20190627

• 905 __ |a JBXQLIB |d F632/17