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• 010 __ |a 978-7-121-36185-2 |d CNY58.00

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• 200 1_ |a 345薪酬 |9 345 xin chou |b 专著 |e 提升人效跑赢大势 |d Paying to greater productivity |f 李祖滨，汤鹏，李志华著 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 电子工业出版社 |d 2019

• 215 __ |a 15,224页 |d 24cm

• 225 1_ |a 德锐咨询人力资源领先战略系列丛书

• 330 __ |a 本书分10章：跑赢大势的345薪酬、选择合适的人激励、加大薪酬激励、薪酬之上的激励、管理好薪酬期望、让组织瘦身、保持组织持续增长、持续提升人效、优秀企业都在践行345薪酬、345薪酬的勇气与赌性。

• 510 1_ |a Paying to greater productivity |z eng

• 517 1_ |a 提升人效跑赢大势 |9 ti sheng ren xiao pao ying da shi

• 606 0_ |a 企业管理 |x 人力资源管理

• 606 0_ |a 企业管理 |x 工资管理

• 690 __ |a F272.92 |v 5

• 690 __ |a F272.923 |v 5

• 690 __ |a F272.9 |v 4

• 701 _0 |a 李祖滨 |9 li zu bin |f (1969-) |4 著

• 701 _0 |a 汤鹏 |9 tang peng |c (企业管理) |4 著

• 701 _0 |a 李志华 |9 li zhi hua |c (管理学) |4 著

• 801 _2 |a CN |b OLCC |c 20191128

• 905 __ |a JBXQLIB |d F272.9/685