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• 200 1_ |a 轮摆式创新 |A lun bai shi chuang xin |b 专著 |f 吴大有著

• 210 __ |a 北京 |c 中国商业出版社 |d 2022.01

• 215 __ |a 205页 |c 图 |d 24cm

• 330 __ |a 本书由传统组织转型：层级制到混序组织、混序组织：定义、溯源与应用、轮摆式创新：从科层制到青色混序制、如何进行轮摆式创新组织转型、全力激活个人价值几部分组成，具体内容包括：青色混序组织与传统科层制管理的差别；青色混序组织满足个体心理需求；混序组织：利益相关者的价值形态；没有组织转型的支撑，战略转型一定失败；混序组织及内核；混序组织的变革：从1.0到3.0；从层级到混序青色组织的五大改变；混序青色组织的应用；混序青色组织协同方法等。

• 333 __ |a 企业管理研究相关人员

• 606 0_ |a 企业管理 |A Qi Ye Guan Li |x 组织管理 |x 研究

• 690 __ |a F272.9 |v 5

• 701 _0 |a 吴大有 |A wu da you |4 著

• 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20220302

• 905 __ |a JBXQLIB |d F272.9/491