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• 200 1_ |a 业务运营 |A ye wu yun ying |b 专著 |e 目标分解与部门岗位绩效量化考核设计 |f 罗赢，孙宗虎著

• 210 __ |a 北京 |c 电子工业出版社 |d 2023

• 215 __ |a 14,265页 |d 26cm

• 300 __ |a 弗布克绩效考核拿来即用系列 美迪经管 美迪出版

• 330 __ |a 本书对12大业务进行了目标分解，为57个岗位制定了绩效量化方案，为12个部门的人员编撰了绩效考核制度、办法和细则，让目标分解与绩效量化考核工作更具可操作性。

• 517 1_ |a 目标分解与部门岗位绩效量化考核设计 |A mu biao fen jie yu bu men gang wei ji xiao liang hua kao he she ji

• 606 0_ |a 企业绩效 |A Qi Ye Ji Xiao |x 企业管理 |x 研究

• 690 __ |a F272.5 |v 5

• 690 __ |a F272 |v 4

• 701 _0 |a 罗赢 |A luo ying |4 著

• 701 _0 |a 孙宗虎 |A sun zong hu |4 著

• 801 _0 |a CN |b 山东中教 |c 20230404

• 905 __ |a JBXQLIB |d F272/673