MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：6
- 题名/责任者:
- 基于组织绩效建设的高校人力资源管理优化策略研究/陈宁著
- 出版发行项:
- 长春:吉林大学出版社,2022
- ISBN及定价:
- 978-7-5768-0242-9/CNY72.00
- 载体形态项:
- 168页;24cm
- 个人责任者:
- 陈宁 著
- 学科主题:
- 高等学校-人力资源管理-研究-中国
- 中图法分类号:
- G647.23
- 中图法分类号:
- G647
- 提要文摘附注:
- 本书共六章，内容包括：高校人力资源管理概述、高校人力资源管理与组织绩效的关系、高校人力资源组织绩效管理、高校教师绩效考核创新管理、高校教师薪酬制度与激励机制管理等。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 校区—馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| G647/75 | 5200202187 | 总馆—新馆综合阅览区（三楼） | 可借 | 新馆综合阅览区（三楼） | |
| G647/75 | 5200207301 | 总馆—新馆综合阅览区（三楼） | 可借 | 新馆综合阅览区（三楼） |
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