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题名/责任者:

工作场所劳动关系冲突管理/朱云乐著

出版发行项:

北京:中国工人出版社,2020

ISBN及定价:

978-7-5008-7263-4 精装/CNY58.00

载体形态项:

231页;22cm

并列正题名:

Labor relation conflict management in workplace

丛编项:

构建和谐劳动关系理论研究丛书

个人责任者:

朱云乐 著

学科主题:

劳动关系-管理-研究-中国

中图法分类号:

F249.26

中图法分类号:

F249

一般附注:

中工智库

一般附注:

国家出版基金项目 “十三五”国家重点出版物规划项目

责任者附注:

朱云乐, 经济学博士, 对外经济贸易大学国际商学院MBA导师, 道源律师事务所专家委员会成员。

书目附注:

有书目 (第195-223页)

提要文摘附注:

本书分劳资冲突管理系统 ; 劳资冲突管理系统模型 ; 中国情境下的案例 ; 中国情境下的量化研究 ; 结论与展望共五章。主要内容有: 概念界定 ; 多元论渊源 ; 国外的冲突管理系统 ; 国内的和谐劳动关系治理 ; 系统模型演进 ; 中国情境下的系统模型等。

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